La fidélité de nos partenaires et adhérents en 2020 nous honore ! MERCI !

« Pour ce dernier édito de l’année, je préfère m’adresser à vous directement, adhérents et partenaires de l’AFTM mais aussi fournisseurs du domaine.

Cette pandémie a créé un choc considérable dans l’industrie des mobilités d’affaires. Des agences de voyages complètement à l’arrêt, des flottes aériennes clouées au sol, une activité événementielle exsangue, des loueurs de voitures très affectés, des trains vides.

Les aides gouvernementales sont en soutien de l’activité mais elles ne sont pas de nature à combler les dommages créés par cette pandémie. Dans ce contexte extrêmement difficile, nos partenaires nous sont restés fidèles et c’est très important.

Vous, adhérents de l’AFTM avez été extrêmement impactés par cette pandémie et ses effets. Beaucoup d’entre vous sont en chômage partiel, certains sont en télétravail. Je devrais dire même beaucoup sont en télétravail. Travailler à un quart de son temps sur cette activité demande autant d’investissement dans la durée qu’en temps normal. Vos inquiétudes, nous les avons prises en compte. Vous vous demandez ce que va devenir votre métier, votre poste. Paradoxalement des responsabilités beaucoup plus larges sont en train d’être affectées à des travels managers voire à des acheteurs.

Elles couvrent beaucoup plus le mobility management tel qu’on en parle depuis longtemps et notamment la flotte automobile par exemple qui peut revenir dans le portefeuille de responsabilité d’un travel manager et puis un point important, la RSE. On commence à en parler beaucoup dans les entreprises. Vous connaissez l’engagement fort de l’AFTM en matière de RSE et de l’éclairage qui la porte sur la stratégie mobilité des entreprises. C’est une préoccupation majeure et vous, adhérents, vous devez vous en saisir pour la pérennité de vos métiers.

Ce lien puissant entre l’AFTM et ses partenaires est un cercle vertueux extrêmement important pour nous et très important aussi pour notre industrie. En cela, je voulais vraiment sincèrement vous remercier. Vous êtes des centaines à participer à nos événements digitaux, nos webinars, nos entretiens. C’est autant d’encouragements que cela peut nous apporter parce que cette digitalisation à laquelle on préférerait quand même beaucoup plus de rencontres physiques permet encore à l’AFTM de grandir et d’accroître l’influence de l’AFTM sur les mobilités d’affaires.

Vous le savez, la raison d’être de l’AFTM, c’est d’être à l’écoute de maintenir le lien, le dialogue, de comprendre, de proposer et même si les perspectives sont incertaines, soyez sûrs qu’en 2021, nous allons poursuivre nos actions et dessiner les nouveaux contours de la mobilité professionnelle. Au nom des administrateurs de l’AFTM, au nom des responsables régionaux, je tiens à vous souhaiter de très belles fêtes de fin d’année.

Et surtout, j’espère avoir le plaisir de vous revoir très rapidement en 2021, en physique cette fois.

À bientôt.
Et rendez-vous en 2021 ! »

Michel Dieleman,
Président de l’AFTM

RSE dans les mobilités d'affaires, une raison d'être

Mardi 10 novembre, après 11 mois de travail au sein de l’association, l’AFTM publie son 14ème livre blanc consacré à la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).
À cette occasion, l’AFTM vous propose un webinar exclusif autour des rédacteurs et contributeurs de ce livre blanc inédit.
Cette année, l’association fait alors le choix de vous inciter à prioriser les actions qui composent votre stratégie mobilité : mettez le cap sur la RSE sans concession ! Cela va d’ailleurs au-delà d’un choix, c’est une absolue nécessité.

Le livre blanc sera disponible en téléchargement gratuit dès le 10 novembre à 11h sur le site de l’AFTM.

Rejoignez-nous :
le mardi 10 novembre à 11h

Webinar ouvert à tous



 
Lors de ce webinar, les différents intervenants vous présenteront : 

  • la création du concept de la “Responsabilité Sociétale du Voyageur” (RSV), une des innovations de ce livre blanc ;
  • la cartographie (non exhaustive) des connaissances et des pratiques disponibles en matière de mobilité responsable ;
  • les problématiques liées au handicap et au droit pour tous les collaborateurs, de se déplacer professionnellement ;
  • un éclairage d’ensemble sur le sujet de la RSE dans ses 3 composantes;
  • des modèles d’organisation, des partages et des recommandations permettant au décisionnaire, comme au gestionnaire, de mettre en œuvre une stratégie de mobilité ambitieuse et responsable !


Maturité, expertise, dynamisme, une nouvelle gouvernance pour l’AFTM !

Ce titre résume la nouvelle équipe pluridisciplinaire du Conseil d’Administration pour les trois prochaines années. Maturité d’un collectif unissant des administrateurs sortants à de nouveaux membres professionnellement aguerris, une expertise complète sur l’ensemble du spectre du mobilty management et un dynamisme évident animé par la volonté de chacun d’apporter sa sensibilité et son concours à la réussite des projets de l’AFTM.

 

Le 3 septembre dernier, les adhérents ont pu s’exprimer par vote  électronique secret et crypté sur la future composition du Conseil d’administration de notre association. Je remercie une nouvelle fois les membres qui se sont mobilisés pour prendre part à cette assemblée, témoignant ainsi de leur volonté de s’impliquer et de participer à la vie de l’AFTM dans un contexte compliqué où chacune de nos sorties individuelles est « pensée » et « pesée ». Fait inédit, nous avons pu bénéficier de la candidature de 13 de nos adhérents pour 10 postes à pourvoir. Trois d’entre eux n’ont donc pu aller au bout de leur désir de s’investir ou de continuer à le faire.

Je tiens à exprimer mes sincères remerciements à trois de nos anciens administrateurs et à l’une  de nos fidèles adhérentes.

Estelle Moreau, Responsable du Pôle Mobilité et Evènementiel du Groupe ADP,  qui a finalement fait le choix de ne pas se représenter lors de cette AG Membre fondateur de l’AFTM elle a porté depuis 2008 la formation et la certification du métier de Travel Manager. Elle fait assurément partie de ceux qui ont beaucoup œuvré à la reconnaissance du Travel Management en France.

Sonya Basmadjian, ancienne Acheteur Leader Monde pour les déplacements professionnels au sein de Total S.A., forte d’une riche culture internationale, elle s’est toujours mobilisée en faveur de la convergence du travel et  de l’événementiel. Elle a notamment contribué à la publication de deux livres blanc sur le MICE. Sa gentillesse et sa générosité ressortent de chacune de ses actions.

Michel Roncka, Travel Manager de RTE, l’ami de tous les adhérents et partenaires de l’AFTM, lui aussi administrateur sortant, dont la présence, la participation et la mobilisation n’ont jamais fait défaut.

Pascale Birault, Global Travel Manager du Groupe Lactalis. Fidèle de l’association depuis 2008, son envie d’accompagner les travel managers dans leur parcours professionnel, comme elle le mentionnait dans sa profession de foi, aura sans aucun doute l’occasion de se manifester à l’avenir.

Je les assure tous les quatre de notre profonde reconnaissance pour l’ensemble de leurs actions au bénéfice de notre belle association. Alors qu’une nouvelle page se tourne, leur héritage est un acquis précieux pour les nouveaux membres du conseil mais je n’oublie pas de souligner que nous aurons encore le plaisir d’échanger avec eux et d’être à leur écoute puisqu’ils restent attachés à l’AFTM en qualité d’adhérents.

C’est donc une nouvelle gouvernance qui prend les rênes de l’AFTM. Comme vous pourrez le constater, nous avons décidé collectivement de thématiser chacun des postes d’administrateur. Notre volonté est de proposer à nos adhérents, à nos partenaires, à l’industrie du voyage d’affaires et à la presse, des ambassadeurs spécialistes de la mobilité professionnelle qui répondent ainsi à la prégnance du Mobility Management.

C’est aussi l’expression d’une AFTM conforme aux évolutions de nos métiers et du marché plus globalement. Ainsi, au sein du Bureau Exécutif, les thématiques achats responsables et nouvelles mobilités sont représentées par Arnaud de Lamezan en qualité de vice-président délégué, il en est de même pour Christophe Chambon qui va poursuivre la coordination des délégations régionales et la charge de maintenir la proximité avec les adhérents de nos régions. Claude Lelièvre, Vice-président exécutif, a accepté d’assumer un rôle important de représentation officielle de l’AFTM à l’étranger. Il maintiendra sa vigilance opérationnelle sur les questions de communication qui lui sont si chères.

La nouvelle composition du CA permet également de donner une visibilité plus importante aux achats ; derrière le vocable travel management on avait en effet tendance à omettre à tort – la grande présence des acheteurs au sein de l’AFTM.

A titre personnel je tiens à remercier tous ceux qui m’ont renouvelé leur confiance à la quasi- unanimité de leurs suffrages. Ce crédit ne fait que conforter mon envie de donner encore beaucoup à notre association, les nouveaux administrateurs m’ayant eux aussi témoigné leur souhait de me voir poursuivre ma mission de président.

Que tous soient assurés de mon engagement afin de les accompagner dans les nombreuses mutations de leur métier. C’est aussi pour moi la capacité de contribuer à porter encore plus haut les thématiques liées à la mobilité professionnelle.

Dans ce contexte totalement inédit, je compte assurer le continuum des valeurs de l’AFTM : l’écoute, l’accompagnement, la formation et le partage.

Le nouveau conseil d’administration est porteur d’une lourde mission : celle d’animer une transition vers un retour progressif aux déplacements professionnels et aux événements en présentiel. Même si ce n’est pas nouveau, remettre l’humain et du sens au cœur des actions des entreprises doit être un objectif fort. Nous avons également l’obligation d’échanger et d’accompagner tous les acteurs de notre industrie afin de tendre vers une réduction significative de l’empreinte carbone, remettant en cause nos habitudes et nos consciences, sans omettre les impérieuses nécessités économiques de notre domaine.

Comptez sur chacun d’entre nous. Comptez sur moi.

Sincèrement,

Michel Dieleman,

Président de l’AFTM

Un devoir d’information renforcé !

Un devoir d’information renforcé !

« Qui est entièrement nouvelle, non expérimentée ou éprouvée ». Telle est sans doute la qualification la plus juste et objective de la période que nous vivons actuellement et collectivement. Inédite en un mot ! Inédite par bien des aspects : sa rapidité, sa violence, ses conséquences.  

La violence a été (et est encore) humaine, économique et sociale. Cette crise sanitaire a été largement analysée et commentée par divers spécialistes avec plus ou moins de talent et de réussite. Aussi, je ne vais surtout pas me prêter à cet exercice qui n’a aucune chance d’être gagnant. Les conséquences économiques se sont fait ressentir très rapidement. C’est toute l’industrie de la mobilité qui a été touchée. Les fournisseurs en premier lieu, puis les entreprises clientes. La soudaineté de l’arrêt des déplacements a été dévastatrice pour bon nombre d’acteurs de notre écosystème. Je pense notamment aux acteurs du MICE, durement touchés mais également aux compagnies aériennes, aux agences de voyages, aux loueurs et naturellement, aux hôteliers. Loin de moi l’intention d’omettre les acteurs technologiques, les distributeurs, les HBT, les GDS, les SBT et, plus globalement, les éditeurs de solutions T&E. Tous concernés, tous touchés. Malgré les bouleversements économiques majeurs qu’ils ont subis, beaucoup de ces opérateurs ont œuvré au cœur de la crise. Via des actions de soutien en direction des personnels mobilisés, ils ont fièrement défendu les valeurs de service et d’hospitalité, valeurs chères à notre industrie. Je ne peux que les féliciter et leur rendre un hommage personnel.

L’heure du bilan n’a pas encore sonné. Mais force est de constater que certains de ses fournisseurs ont déjà dû se mettre sous la protection des instances économiques et judiciaires quand d’autres, ils sont nombreux, ont dû se réorganiser drastiquement afin de mettre en place les conditions de leur pérennité. Il est dit que l’écosystème des déplacements professionnels est résilient. Je le crois profondément au regard des dernières crises économiques, climatiques ou sécuritaires. Cette fois-ci encore, l’objectif commun est de « durer » pour traverser cette crise avec le moins de dommages possibles.

Les entreprises clientes également ont été profondément affectées. Nos adhérents et plus largement tous les professionnels du Travel Management en entreprise ont subi de plein fouet les conséquences de cette pandémie. Mesures d’urgence, localisation des voyageurs, modification des processus internes, réévaluation de la situation quasiment heure par heure au début de la crise, mise en place de cellules de veille ou de crise, reportings permanents, etc. Bref, nous avons tous dû faire de la « gestion de crise » notre quotidien. Une fois le confinement décrété, l’AFTM a pu évaluer au travers d’un sondage spécifique qu’un adhérent (52%) sur deux avait été concerné par les mesures liées à l’activité partielle (quel que soit le pourcentage d’activité). Cette enquête, véritable cartographie du Travel Management en temps de crise, nous a permis de mesurer concrètement les conséquences du confinement. Celle-ci est d’ailleurs actuellement le support d’animation de comités régionaux digitaux de l’AFTM réunissant les adhérents autour de leurs délégués respectifs dans le but de benchmarker et d’élaborer une fiche de recommandations à destination des travel managers.

Au-delà de l’évaluation des bouleversements sur les activités métiers, ce sondage a pu mettre en évidence le besoin renforcé de nos 400 adhérents de bénéficier d’une information sectorielle de qualité dite « chaude » tout en continuant à recevoir de l’expertise, des bonnes pratiques ou des études, correspondant davantage à des informations dites « froides » ou « pérennes ». C’est précisément l’objet, voire l’ADN de l’AFTM depuis sa création, de partager massivement de l’information « en temps réel » au travers de ces nombreux livres blancs, études, infographies, articles de fond, etc. Il fut cependant moins évident pour notre association de partager de l’actualité en temps réel tant l’exercice est exigeant. La crise a cependant révélé un véritable besoin des responsables des déplacements professionnels de disposer d’une analyse « dans l’instant » objective, factuelle et constructive de l’actualité sectorielle.

C’est précisément le dessein des nouveaux dispositifs de l’AFTM en matière de communication !

Depuis le mois d’avril, l’AFTM a mis sur pied un cycle de webinaires destinés à informer rapidement les membres de l’association des conséquences de la crise sanitaire sur les activités liées aux déplacements professionnels. Le premier triptyque, qui s’est terminé le 20 mai dernier avec succès (570 participants au total, voir article « un premier cycle de webinaires plébiscité), a permis de traiter l’aérien, le ferroviaire et l’hôtellerie d’affaires avec le support d’intervenants et d’experts de renom. L’association a fait le choix d’inscrire dans la durée cet événementiel digital et vient de confier le soin à François-Xavier Izenic d’animer les webinaires de l’AFTM jusqu’à la fin de l’année 2020. Ce n’est pas moins de 10 rencontres digitales qui seront à l’ordre du jour dans les semaines à venir (voir programme).

La newsletter de l’AFTM s’enrichit également d’une revue de presse nationale et internationale établie également par François-Xavier Izenic en sa qualité de journaliste spécialisé dans le Business Travel, le Mice et le Leisure. Cette nouvelle rubrique à découvrir dans l’édition de juin, vise donc à délivrer une veille, mais surtout une analyse détaillée et circonstanciée de l’actualité à tous les professionnels du domaine. Ce type d’information, plébiscité par des adhérents qui n’ont pas forcément le temps nécessaire pour décortiquer la presse spécialisée d’ici ou d’ailleurs, est destiné assurément à s’inscrire dans la durée.

Webinaires, revues de presse, ce n’est pas tout. L’AFTM va également inaugurer dès le 17 juin un tout nouveau rendez-vous nommé « les entretiens de l’AFTM ». D’une durée de 20 minutes, diffusés sous le format d’un « webinaire live » ouvert à tous, il s’agira de questionner un partenaire ou un expert de l’industrie. Cet échange, totalement transparent, devra permettre de répondre à toutes les questions que les adhérents se posent et d’apporter des réponses concrètes aux problématiques rencontrées. Le premier partenaire à se prêter à l’exercice est Egencia et nous aurons le plaisir de pouvoir nous entretenir avec Ariane Gorin, President Egencia and Expedia Partner Services.

Cette crise, aussi grave et désorganisatrice soit-elle a, avouons-le, quelques « vertus » positives. Outre une accélération de la prise en compte des enjeux environnementaux, celle-ci nous a permis de nous digitaliser plus rapidement. Certains « observateurs » parlent d’un gain de 5 années. Peu importe le bond dans le temps, la réalité est palpable dès maintenant. C’est un bienfait, c’est un support, mais ce n’est pas « en remplacement de ». Il s’agit surtout d’animer une transition vers un retour progressif au présentiel en plus grand nombre et de permettre à l’entreprise de poursuivre son activité. Aussi, pendant cette période, le travel manager peut et doit mettre ses compétences en matière de management de projets au profit de la stratégie de digitalisation de son entreprise. Le motif directeur de l’AFTM n’aura jamais été aussi prégnant :

« un métier complexe qui allie à la fois l’univers des achats, des technologies de l’information, des ressources humaines et de la compétence en matière d’organisation des déplacements professionnels ».

Rendez-vous lors de l’une de nos prochaines rencontres digitales !

Michel Dieleman

Président de l’AFTM

 

2019 dans le rétro, 2020 dans le viseur !

C’est un fait, l’année 2019 vit ses dernières semaines. Encore une fois l’année fut particulièrement riche. À l’heure du bilan, l’AFTM aura réuni, jusqu’à la rédaction de cet édito, plus de 1500 participants pour l’ensemble de ses événements 2019, hors soirée AFTM. Cette dernière aura permis à près de 800 professionnels de notre industrie de se retrouver le mercredi soir de l’IFTM Top Resa. Ce sont donc 2300 participants qualifiés qui furent accueillis lors de nos événements labellisé AFTM en 2019. Nous aurions pu même ajouter les 600 invités qui assistèrent au concert de bienfaisance organisé à l’église de la Madeleine, par la Fondation « Séchez les Petites Larmes », l’association d’aide aux enfants de Régine Sixt qui s’engage auprès des plus faibles de la société, souvent victimes de l’état actuel du monde. Ce concert fut organisé conjointement avec l’AFTM.

Evidemment, même si l’AFTM accueille tout au long de l’année de nombreux « nouveaux venus », nous prenons en compte le fait que nombreux aussi sont ceux qui participèrent plusieurs fois à nos événements. Mais, si l’on se fie à Marcel Bleustein Blanchet, « la répétition fait la réputation ». N’est-ce pas la confirmation de la vitalité et du dynamisme de notre association ?

L’année 2019 en chiffres

-> 19 ateliers des connaissances
-> 4 cafés des connaissances
-> 6 conférences – débats
-> 8 ateliers lors de l’IFTM Top Resa
-> 21 rencontres en région
-> 2 conventions nationales (Marseille, Bordeaux)
-> 1 soirée AFTM
-> 6 délégations actives sur le territoire français
-> 9 Délégués (ou adjoints) Régionaux
-> 1 Affiliée en Suisse (l’ASTM)
-> 7 réunions du Comité de Développement
– > 12 membres du Comité de Développement
-> 1 Assemblée Générale
-> 8 Administrateurs
-> 1 livre blanc sur le MICE

« Au cours des dernières semaines de l’année 2019, le Bureau Exécutif de l’AFTM a œuvré pour préparer les conditions les plus favorables à une riche année 2020 »

Comment ?
• En envisageant un nouveau type de rencontre construit sur le principe d’une unique journée mensuelle,
• En intensifiant les rencontres au sein des régions et en Suisse.

Un nouveau type d’événement : « les Rendez-vous de l’AFTM »

Dès janvier, les événements de l’AFTM changeront de format en se concentrant sur une journée dans le mois. Terminées les rencontres multiples qui pesaient lourdement sur le calendrier de chacun. L’objectif de ces journées mensuelles est donc d’alléger l’agenda AFTM mais surtout celui de nos adhérents et partenaires.
C’est une rencontre thématique mensuelle que nous vous proposerons dorénavant, elle sera composée de plusieurs modules au choix : Café des Connaissances, Ateliers des Connaissances, Conférences, Networking, etc…
Chaque participant sera libre de s’inscrire à toute ou partie de la journée. L’AFTM proposera deux « formats » autour d’un déjeuner ou d’un dîner : le premier se déroulant de 9h à 18h30, le second se tenant de 14h à 22h.

Les résultats de l’appel d’offres « événements »

Comme cette année, le Bureau Exécutif de l’AFTM a souhaité renouveler cette procédure d’attribution de l’animation des Cafés des Connaissances et des Débats de l’AFTM afin d’arrêter l’agenda 2020.
Les sujets, en phase avec les problématiques exprimés par nos adhérents, témoignent des futurs enjeux de notre industrie.

Les thématiques de l’année 2020

(l’agenda sera disponible très prochainement ici)

-> “Environnement et mobilité” comment maîtriser et limiter l’impact de nos entreprises » animé par le cabinet ATLANS
-> “Le reshopping aérien et hôtelier : un remède au yield management ? ” animé par le cabinet AREKA
-> “Les moyens de paiement, tout comprendre pour faire des choix optimums !” animé par le cabinet AXYS
-> “Politique voyages, entre enjeux RH et maîtrise des coûts “, animé par le Cabinet ATLANS
-> “Comment sensibiliser les directions et les voyageurs sur les sujets sûreté ?” animé par le cabinet AXYS
-> “Pourquoi et comment travailler avec les consultants ?” animé par l’AFTM
-> “fraude aux notes de frais : êtes-vous sûrs de vos informations ?” animé par le cabinet AXYS en partenariat avec l’URSSAF
-> “Le casse-tête du train à l’international ! Tout comprendre pour rendre le parcours utilisateur fluide” animé par le cabinet AXYS
-> “Comment dématérialiser les notes de frais ?” animé par le cabinet AXYS

 

Les Délégations Régionales ne seront pas en reste puisqu’au minimum 4 événements seront organisés dans chaque région. C’est l’objectif fixé par le Bureau Exécutif aux délégués régionaux. Il est certes ambitieux mais il est nécessaire afin de répondre aux attentes de nos adhérents des régions, qui sont aujourd’hui plus nombreux (54%) que les adhérents franciliens. C’est une première !
Un objectif également majeur pour 2020 : la création de la délégation Grand Est. Nous suivrons de très près l’évolution de notre Affiliée Suisse (l’ASTM) dont Sabah Kahoul et Dominic Short assureront la direction.

De toute évidence le bilan de l’année 2019 nous impose de faire aussi bien, sinon mieux, en 2020.
Le dynamisme de nos structures, la volonté de nos acteurs responsables, le soutien de nos adhérents, l’ambiance qui règne au sein de notre association, sont autant de facteurs favorables pour y parvenir !

Michel Dieleman

La représentation STM devient l’ASTM, une association de droit suisse basée à Zurich !

Communiqué de presse

La représentation STM devient l’ASTM,

une association de droit suisse basée à Zurich

 

 

Le Conseil d’Administration de l’AFTM à la joie d’annoncer que l’antenne Suisse de l’association va subir une évolution notable, professionnelle et dynamique, dans le cadre d’une délégation de gestion à Sabah Kahoul et Dominic Short pour une période de 3 ans.

Pour rappel, le 23 janvier dernier, les administrateurs de l’AFTM avaient pris la décision de mettre « en pause » temporairement le fonctionnement de la STM pour quelques mois, le temps de réunir à nouveau les conditions de la viabilité de cette représentation.

À la suite d’une réflexion stratégique du Conseil quant à l’avenir de cette délégation, mais aussi au regard de multiples rencontres avec les acteurs clefs de l’écosystème suisse du Travel Management et à l’appui d’une offre de service très qualifiée de Sabah Kahoul et Dominic Short, la représentation STM devient à partir de ce jour une association helvète à part entière dénommée ASTM – Association of Swiss Travel Management.

Cette association, basée à Zurich et codirigée par Sabah Kahoul et Dominic Short, se voit confiée par l’AFTM la mission de représenter la communauté du Travel Management sur l’ensemble du territoire suisse au travers d’un contenu spécifique et cohérent avec les attentes des acteurs concernés. Outre les missions régaliennes d’une association, l’ASTM proposera au minimum 4 rencontres par an (dont deux en partenariat avec ACTE Global) à Zurich, Genève ou encore Lausanne, une série de webinars en français et en anglais et ne manquera pas de réunir les adhérents et partenaires autour de sessions networking conviviales.

Dans les prochaines semaines, Sabah Kahoul et Dominic Short reprendront contact avec les membres afin de leur présenter leur stratégie et leurs objectifs pour l’année 2020. Rendez-vous est d’ores-et-déjà donné le mardi 3 décembre prochain à Genève (détails à venir) pour célébrer ce « renouveau » et présenter l’ASTM à l’ensemble de la communauté suisse du Travel Management. Michel Dieleman, Président de l’AFTM sera présent afin de conférer publiquement et symboliquement « le relai » à Sabah Kahoul et Dominic Short.

« Je me réjouis de cette nouvelle configuration pour notre représentation en Suisse. Une association, pour être pérenne, demande en effet du professionnalisme, de la rigueur, une connaissance aigüe du tissu local et une reconnaissance de ses dirigeants auprès de leurs pairs. Aussi, le projet proposé par Sabah et Dominic réunit tous les critères d’un succès annoncé au profit des acteurs suisses du Travel Management », déclare Michel Dieleman, Président de l’AFTM.
« Je suis ravie du partenariat mis en place entre l’ASTM et l’AFTM dans le cadre de la relance de l’association en Suisse. Nous avons à cœur de partager notre expertise et de bâtir sur les fondations posées précédemment par la STM tout en nous appuyant sur un partenaire de choix ! », précise Sabah Kahoul, codirigeante de l’ASTM.
« Je suis absolument enthousiaste à l’idée de représenter et de développer l’ASTM en Suisse et d’en faire à terme le lieu incontournable pour tout ce qui a trait au Business Travel Management. En tant que partenaire local de l’AFTM, nous sommes inspirés par son succès au cours des dix dernières années, une réussite qui démontre le potentiel que peut offrir une association à l’industrie du voyage d’affaires et à ses membres » annonce Dominic Short, codirigeant de l’ASTM.
Contacter l’ASTM :

Sabah Kahoul, +33750345009,  Sabah@astm.ch
Dominic Short, +41763291408, Dominic@astm.ch
À propos de l’AFTM :

L’Association Française du Travel Management est la première association en France à représenter les responsables des déplacements professionnels (Travel Managers, Acheteurs de voyage d’affaires…).

Présidée par Michel Dieleman (Travel Manager, ex directeur de l’activité déplacements professionnels du groupe Orange Monde), portée par des grands noms du domaine et accompagnée par des partenaires de référence, l’AFTM a comme mission principale de mener à l’expertise un métier complexe qui allie à la fois l’univers des achats, des technologies de l’information, des ressources humaines et de la compétence en matière d’organisation des déplacements professionnels.

L’AFTM s’implique également dans la formation, l’échange de savoir et l’accueil de ceux qui sont ou seront les responsables des déplacements professionnels au sein d’entreprises ou d’organisations françaises, européennes ou internationales. A l’issue de formations spécifiques, l’AFTM délivre la certification de Travel Manager, reconnue par de nombreuses entreprises utilisatrices.

Contact : Sophie Benayoun, Responsable de la communication,  info@aftm.fr / +331 55 20 94 14

Publication du nouveau Stratégos

 

STRATÉGOS Magazine B2B bi-annuel, composé de dossiers de fond et d’interviews de professionnels du monde du Travel

 

Au programme de ce numéro 71, un dossier consacré aux synergies entre le secteur du MICE et le Business Travel ainsi qu’un entretien avec Michel Dieleman, Président de l’AFTM. Vous y trouverez également un dossier consacré aux investissements dans le secteur du voyage. En bonus : le compte-rendu du Forum des Pionniers en République Dominicaine, événement annuel de l’ESCAET qui rassemble les décideurs du tourisme.